Domingo, Diciembre 21, 2014
               
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C-Suite #Career #Advice: Cameron Rejali, Arqiva We ask industry leading C-suite professionals for their expert career advice...Name: Cameron Rejali,  Company: Arqiva, Job Title: CTO, Location: London, UK
What was the most valuable piece of career advice that you received?Ensuring the separation of work and home has been one of the most important pieces of career advice I’ve received. I have seen so many people in consulting and other senior roles trying to juggle work and a home life, with more often than not the home life being the one that suffered. The juggling act is not about sacrificing something, but separating the two, allowing you to be more productive and a better employee because you are able to focus and contribute in a more effective way. This advice has allowed me to feel I could be successful and move up without sacrificing a home life. 
#Everybody Hates the IT #Guy I suppose that if you work in an IT department you’re used to several irksome phenomena. A random sampler: An assumption that you lack social and communication skills while having your emails ignored and not being asked to attend high-level meetingsAn HR department that thinks your career ceiling is the CIO (Career Is Over) roleThe general sense that you get a kick out of resetting passwordsEverybody else seeming to think they know how to do your job better than you do yourself despite their having no apparent qualificationsBeing bypassed by line-of-business geniuses who know all about cool devices/apps/cloud servicesBeing patronised with gnomic comments along the lines of ‘IT must align with the business’Conundrums such as being told to ‘do more with less’ while developing tools that create ‘strategic insights’Being asked to innovate while also supporting information governance and securityBeing told that IT is a critical source of ‘competitive differentiation’ by some and being told (by Nicholas G. Carr and others) that ‘IT doesn’t matter’ because it’s ‘just a utility’Having people ask you to fix their personal devices, for nothing
Cuento #01: La verdadera historia Los éxitos y los fracasos son parte de toda gestión de proyectos en especial entre los colegas de tecnología. A veces las cosas no salen como nos gustaría, pero como verán, “Gracias a Dios” (nunca mejor dicha esta frase), las cosas en este caso se pudieron solucionar.Esta sátira de los proyectos de software informático que cuenta la Creación del Mundo está en varios sitios de Internet publicado en forma anónima, pero la historia original fue escrita luego de vivir una tarde desastrosa donde nada salía como debía, en un proyecto informático  de software  en un reconocido banco de la Argentina.
Risk assessment vs. internal audit in ISO 27001 and ISO 22301 Quite often I see people searching for ISO 27001 or ISO 22301 checklists for performing the internal audit; however, they expect those checklists to help them with, e.g., which information does the organization have, who has access to it, how is it protected, how confidential is it, etc. The problem is – these kinds of things are not part of an internal audit; this is part of the risk assessment. The purpose of risk assessment
The purpose of risk assessment is to find out which problems can happen to your information and/or operations – that is, what can jeopardize the confidentiality, integrity and availability of your information, or what can threaten the continuity of your operations.
La (In) formación de la (In) seguridad nuestra de cada día Cuando se habla de instituciones no se refiere solamente a las instituciones judiciales o policiales, también se refiere a los medios de comunicaciones. ¿Qué se muestra y qué se oculta? ¿Qué se menciona y qué se calla? Se dice mucho y se explica poco. La responsabilidad de los medios es cada vez mayor cuando se tratan  temas relacionados con la inseguridad.Hablar de inseguridad es un tema que nos permite ser escuchados de manera casi instantánea. Tratar el tema genera un canal de sociabilidad inmediata y quien lo haga, gozará de algo que algunos logran con un poco más de esfuerzo que si se tratara de educación, salud o políticas ambientalistas. Con información mínima, sin necesidad de algún rigor técnico y sin contar con aptitudes especiales, estará listo para cuando la luz roja se encienda.
#ESCUCHA vs #OIR #Audiencia #Distinción #Coaching La escucha valida el habla. Pero cuantos verbos podemos relacionar con el hablar? Muchos? Cuántos verbos podemos relacionar con el escuchar? Pocos? Escuchar, oír, percibir... ¿Alguno más? Me da la impresión que existen muchos cursos de oratoria para enseñarnos a hablar pero pocos de escuchatoria para enseñarnos a escuchar.No es la intención de este artículo/multimedia desarrollar por completo este concepto, sino generar un espacio para reflexionar como es la escucha que estamos teniendo actualmente y si existe un espacio para ser mejorada.

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No se juzga si está bien o mal. Se valora su transitar y su aporte a la sociedad profesional. Consejos, mentioring, coaching, guías o visión profesional son parte de estas encuestas, evaluaciones y reportajes.

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Compromiso es lo que transforma una promesa en realidad. Es la palabra que habla con coraje de nuestras intenciones. Y las acciones que hablan más alto que las palabras. Es hacerse del tiempo cuando no lo hay. Salir airoso una y otra vez año tras año. Compromiso es el material que hace el carácter, el poder de cambiar las cosas. Es el triunfo diario de la integridad sobre el escepticismo. Shearson Lehman. 

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2015 #Opportunities and #Challenges for IT in #LatAm

Estadísticas - Tecnologías | Infraestructura

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What political, macroeconomic, fiscal, and infrastructure changes have there been in Latin American in 2014 and how might that effect the IT market in 2015?

 

The biggest issue now in Latin America is the falling price of commodities.  The economies of the bigger countries here are powered by the export of either natural resources or grains. Because of the falling price of oil, Venezuela has had to cut its budget and Colombia is raising its taxes temporarily to cover its deficit.

 

Conservative politicians in Chile are howling about the slowing economy there as copper prices fall. But one could say those complaints are mainly levied as a means to attack the Socialist president’s plans to wrestle the profit motive out of the educational system there and raise taxes.

In fact, the outlook for growth for next year in the region would cause envy across Europe. Here are the current forecasts from The Economist.

 

Country

2014

2015

Mexico

+2.3

+3.8

Colombia

+5.0

+4.4

Chile

+2.0

+3.4

Peru

+3.3

+4.5

Brazil

+0.4

+1.4


Issues on the ground

What are some of the issues on the ground in LatAm that might impact the IT market in 2015?

Alejandro Vasquez is business development director for PSL in Colombia. This is a 500-employee software development and system integration company with offices in Colombia, Mexico and the US. 

Vasquez says that because of falling commodity prices, companies and governments are “going into maintenance mode. Next year will be tougher.  People are going to be running tight budgets.” But on the other hand Vasquez adds it is a good time to push organisations onto the cloud because companies can save money deploying there.

 

 

Nutanix: Software-Defined Storage for Dummies

Revista Impresa - Documentos Patrocinados

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This book will give you a straight-forward introduction to Web-Scale IT in which powerful software acts as a key driver of datacenter efficiency and flexibility. As the industry continues to move towards datacenter virtualization and hyper-converged infrastructure, be the first to learn how to harness the power of software-defined storage.

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Download the eBook to learn:

  • The emerging technologies that make software-defined storage a game-changer in the datacenter
  • Key facts about converged infrastructure and datacenter virtualization
  • Ten key software-defined storage facts that all IT experts need to know
Nutanix
 

C-Suite #Career #Advice: Cameron Rejali, Arqiva

Blog - Carrera profesional

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C-Suite Carrera AdviceWe ask industry leading C-suite professionals for their expert career advice...

Name: Cameron Rejali,  Company: Arqiva, Job Title: CTO, Location: London, UK


What was the most valuable piece of career advice that you received?

Ensuring the separation of work and home has been one of the most important pieces of career advice I’ve received. I have seen so many people in consulting and other senior roles trying to juggle work and a home life, with more often than not the home life being the one that suffered. The juggling act is not about sacrificing something, but separating the two, allowing you to be more productive and a better employee because you are able to focus and contribute in a more effective way. This advice has allowed me to feel I could be successful and move up without sacrificing a home life.

 

 

Estudio de #Cisco muestra cómo la #tecnología moldeará el "Futuro del trabajo"

Estadísticas - Carrera profesional

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Los Milenials, la generación X y los negocios están impulsando el estilo de trabajo "Supertasking"

Según el estudio Cisco Connected World Technology Report (CCWTR), las demandas de fuerza laboral de la Generación X y los trabajadores Milenial, han generado un cambio en la manera en la que los empleadores actúan en el entorno laboral, pues adecúan sus políticas al cambio de actitudes de esta nueva generación. Otros hallazgos revelados en el estudio demuestran que para el año 2020, la mayoría de profesionales de la generación X y Y creen que los smartphones y otros dispositivos móviles serán más importantes que los dispositivos conectados, mientras que el computador portátil seguirá siendo la mejor elección en el lugar de trabajo.

En general, el reporte CCWTR demuestra la forma en la que la tecnología está moldeando el futuro del trabajo y cómo los dispositivos, aplicaciones y soluciones preferidos por esta generación están habilitando nuevos modelos de trabajo, - incluyendo el nuevo concepto de "Supertasker" que usa cuatro dispositivos - y los cambios en la manera en la que los trabajadores y los negocios ven el trabajo remoto (el 44% de los Milenials se siente más productivo en la oficina), el uso de aplicaciones (6 de 10 encuestados prefieren un esfero y un papel para tomar notas, que la última app que permita hacerlo), y la selección del recurso humano (50% de directores de recursos humanos contratarían desde sólo entrevistas en video).

Estos hallazgos también ofrecen ideas sobre el impacto potencial que tendrán los dispositivos inteligentes, en las Tecnologías de la Información y en los creadores de las estrategias, sobre todo con la aparición de Internet de Todo (IoE), que está creando nuevas formas de conectividad y cambiando las comunicaciones para la próxima generación de trabajadores.

Oscar Schmitz
 

Agassi - CTI: Gobierno de TI, Auditoría y Seguridad de los Sistemas de Información

Noticias - Cursos y Capacitaciones

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Centro de Innovacion Tecnologica Fundacion Libertad AGASSI

 

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Tecnología, Informática, Seguridad, Management y Negocios


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